Suivi de projets
Oswaldo Ferreira Barbosa Junior a commencé sa carrière il y a 20 ans dans la gestion de projets et le social business dans des organisations du Tiers Secteur. Il gère depuis 15 ans des projets d'insertion des personnes handicapées dans le monde du travail et de l'éducation. Sa thèse de doctorat porte sur la méthode de l'emploi assisté et il est également responsable de la création de l'IMGI - Inclusive Management Maturity Index, qui est une technologie sociale qui facilite le développement de projets inclusifs dans les entreprises.
Il est facilitateur et spécialiste en planification stratégique, gestion financière, conception et évaluation de projets, structuration et restructuration organisationnelles, et est également professeur d'université dans des cours de premier cycle et de troisième cycle.
Docteur en administration des affaires de PUC Minas. Il est titulaire d'une maîtrise en administration publique de la Fundação João Pinheiro, spécialiste en gestion et développement de projets internationaux avec une spécialisation dans le secteur tertiaire et comptable de la PUC Minas.
Certifié en méthodologie Project DPro et RHProfiler Analyst.
Il est actuellement directeur de GO – Gestão de Oportunidades, professeur associé à FDC – Fundação Dom Cabral, franchisé et consultant associé à Humentum. Il est président de l'Anea – Association Nationale de l'Emploi Assisté.